2008年11月26日

金融危機のアイスランドでデモ、首相辞任を要求

AP通信などによると、金融危機の影響が拡大しているアイスランドの首都レイキャビクで22日、政府に抗議する市民たちが警察官と衝突、5人が負傷する騒ぎが起きた。

 同市内の国会議事堂前で同日午後、数千人の市民が集会を開き、ハーデ首相の辞任と総選挙実施を求めた。

 200〜300人が警察署に押し掛け、デモで拘束された男性の釈放を要求。窓ガラスを割ったり、卵を投げつけるなどした。これに対し、警察側は、催涙スプレーを発射した。

 アイスランドでは金融危機で、失業や住宅ローン支払額急増など、市民生活への影響が深刻化。10月から週末ごとに抗議集会が開かれている。国際通貨基金(IMF)と北欧諸国は先週、アイスランドに対して計46億ドル(約4400億円)を融資する支援策を決めたばかり。

読売新聞

どこの国でも金融危機に発展したんだね。

posted by at 13:51| Comment(0) | TrackBack(0) | 転職

2008年11月18日

イラク全面撤退2−3年で可能 米軍駐留で統参議長

マレン米統合参謀本部議長は17日の記者会見で、現在約15万人に上るイラク駐留米軍の全面撤退について、治安が落ち着いた現状を維持することを前提に「2−3年」で可能との認識を明らかにした。米軍駐留の法的根拠を確保するため、現在イラク側と締結交渉中の地位協定の期限となる「2011年末」を念頭に置いた発言とみられる。

 協定に来年6月までの都市部からの戦闘部隊撤退が盛り込まれる見通しになったことについては、首都バグダッドや北部モスルなどが「大きな課題になる」と指摘。

 議長は次期米大統領のオバマ氏が2010年5月ごろまでにすべての戦闘部隊を撤収させると公約していることに関し「オバマ氏はいかなる方針であれ、決定前にわれわれ軍幹部と相談すると言っている。その時点で最善のアドバイスをするつもりだ」と柔軟に対応すべきだとの考えを強調した。

 ロイター通信によると、駐留米軍全体に占める戦闘部隊の割合は3分の1程度という。

共同通信

だったら早く撤退させて戦争を終わらせればいいのに。

posted by at 22:56| Comment(0) | TrackBack(0) | 転職

2008年11月13日

みずほ、3000億円増資へ

 みずほフィナンシャルグループが年内にも3000億円規模の資本増強を行う方針を固めたことが13日、分かった。同日午後にも発表する。

 普通株が増えて1株当たりの株主利益が損なわれないよう、優先出資証券を発行する方式にする。明治安田生命保険など親密な保険会社を中心に引き受けを要請する。

 金融市場の混乱や株価下落の影響で、邦銀も自己資本の目減りが懸念されており、メガバンクは自力で資本調達することで財務内容の健全性を維持する考え。

 みずほは株価維持のために2年間で約8000億円の自社株買いを行うことを表明し、既に1500億円を実施済みだが、残りの6500億円の実施は当面延期する。(共同)

日刊スポーツ

日本経済は今後どうなるんだろう。

posted by at 11:01| Comment(0) | TrackBack(1) | 転職

2008年11月04日

「ゲリラ豪雨」予測に新システム、気象研究所が開発

大量の雨が狭い範囲に短時間降る「ゲリラ豪雨」を予測できる新システムを気象庁気象研究所が開発した。
Click here to find out more!

 現状より地域を10倍細かく分けて分析、1999年の東京都練馬区の豪雨について発生前の情報だけで再現するのに成功した。同庁は今後、予報に導入したい考えで、今年夏に神戸市の都賀川や東京都豊島区で起きたような増水事故の防止に役立つと期待される。

 現在の天気予報は、雨量や風向きなどの情報を20キロおきに、最短で1時間ごとに読み込んでいる。長さ数キロの積乱雲が突如出現する様子を表せず、ゲリラ豪雨の予測は無理だった。

 川畑拓矢主任研究官らは、2キロおきに細かく計算するシステムを開発。ドップラーレーダーでとらえた風の向きと強さ、地域気象観測システム(アメダス)の気温、全地球測位システム(GPS)による水蒸気の情報を1分〜10分ごとに入力、局所的な天気の変化も予測できる。

 99年7月21日午後に練馬に降った豪雨を、当日の2〜3時の気象情報を使って分析したところ、10分あたり15ミリを超える雨が3時半〜4時10分に降ると推定され、観測と一致した。

 ただ、新システムは現在の100倍以上の計算量が必要で、予報に活用するにはコンピューター能力を大幅に増強する必要がある。

読売新聞

日本人の開発力ってすごいね。

posted by at 20:46| Comment(1) | TrackBack(1) | 転職